Meten is weten

BPO heeft het 'effectiviteitmodel' ontwikkeld om inzicht te krijgen in sterktes en zwaktes van uw ondernemingsraad. Het model geeft geen oplossing, maar biedt inzicht in de huidige werkwijze van de ondernemingsraad. Op basis van de analyse van de Effectieve-OR®, kan gericht actie worden ondernomen. De sterke kanten kunnen dan worden vastgehouden en geaccentueerd. En de zwakke(re) kanten kunnen gericht worden versterkt, gecompenseerd en/of geaccepteerd.

Dit door BPO ontwikkelde model kan in principe door en voor elke persoon/ functie en elke (functie)groep worden toegepast. Het levert inzicht over bijvoorbeeld de positie van een persoon in een groep of van een (functie)groep binnen een onderneming of ondernemingsonderdeel.

De BPO adviesgroep hanteert in de praktijk de volgende varianten op het model:

• de effectieve OR;
• de effectieve manager;
• de effectieve ambtelijk secretaris;
• de effectieve organisatie.